Sutrisno M. Pengaruh Kompensasi dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Melalui Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening di Yayasan X. cerdika [Internet]. 2021Mar.21 [cited 2026May25];1(3):247-54. Available from: https://www.cerdika.publikasiindonesia.id.solusipublish.com/index.php/cerdika/article/view/41